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2018 시무식

2018.01.02

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KP그룹은 올해 경영방침으로 ‘고효율의 신성장 동력 발굴’, ‘사회변화에 민첩하게 대응하며 미래성장 준비’, ‘비전과 보람을 주는 행복한 일터 구현’을 강조했다.

 

새해 경영방침은 “100년 기업으로의 도약은 구성원의 변화와 혁신이 선행되야 한다”는 슬로건을 기반으로 실행 능력을 강화하고 이를 통해 업적과 성과, 사회적 기여를 증진하는데 초점을 맞췄다.

 

강봉구 KP그룹 회장은 신년사를 통해 “100년 기업으로의 성장을 위해서는 더 새롭고 더 높은 차원의 힘이 필요합니다. 그리고 그 힘은 바로 집약적이며 총체적인 모든 KP인의 힘을 말하는 것”이라며 “힘은 조직 내에서 모두가 행복하고 신바람 나는 명랑한 분위기 속에서 우러나오게 마련입니다. 변화와 혁신에 모두가 행복해 하는 기업문화가 자리잡을 수 있도록 배려해 달라”고 당부했다.

 

KP그룹의 시무식은 KP그룹사 대표들이 직원들에게 악수를 나누고 덕담을 건네는 방식으로 새해를 시작했다.

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